هل تعرض الموظف لحادث في طريقه للعمل يعد من إصابات العمل؟« مستشار الموارد البشرية» يُجيب..
المستشار في الموارد البشرية ماجد القعيط تحدث عن أنواع إصابات العمل، وقد أشار إلى تعرض الموظف لحادث خلال ذهاب إلى العمل يعتبر من إصابات العمل ويُلزم المؤسسة بعلاجه وتحمل كل النفقات المطلوبة.
وذكر القعيط في مداخلة ببرنامج قناة الإخبارية "هناك نوعان من الإصابات في إصابة ليس لها علاقة في العمل تكون خارجية مثل واحد أصيب أثناء لعبه الكرة أو أصيب وهو في منزله، وهذه ليس لنا علاقة بها".
إقرأ ايضاً:للجنسين.. وظائف شاغرة بفروع مجموعة الفطيمالخدمات والمرافق في حديقة الراجحي بمكة
وذكر أن إصابات العمل التي تخصهم هي التي تحدث أثناء العمل أو بسببه سواء في رحلة للعمل أو في الطريق له أو حتى في وقت الراحة منه، ووضح "إصابة تسبب عجز جزئي مؤقت وأخرى تسبب عجز دائم وفي جميع الأحوال النظام تكفل للعامل بأن يحميه".
وحين سئل هل النظام يغطي أضرار السيارات رد "النظام تكلم تحديدا عن صحة العامل نفسه، لكن جزئية تضرر السيارة فهذا يخص نظام الشركة".
- ماذا تعرف عن حي الروابي في المدينة المنورة؟
- أفضل مطاعم أرز في الرياض موصى بتجربتها
- توجيه مهم من وزارة التعليم السعودي لجميع مدارس المملكة.. تفاصيل
- مقابل 460 مليون | الاتحاد السعودي يقدم عرض «مجنون» لضم لاعب ريال مدريد الأساسي!! رد الملكي
- من 450,000 حتى 1,200,000 ريال | أغلى اللوحات في مزاد المرور السعودي.. بتستاهل هذي اللوحة؟