طريقة تجديد تأشيرة العمل في السعودية

كتب بواسطة: احمد باشا | نشر في

يسعى الكثير من الأشخاص إلى الذهاب إلى المملكة العربية السعودية، وذلك بسبب توفيرها العديد من فرص العمل المتنوعة والمختلفة عبر تأشيرات العمل التي تقدمها للأجانب في كافة التخصصات، بالإضافة إلى توفيرها بيئة مناسبة وآمنة للجميع، مما يجعل الكثير من العمالة تتوافد إليها بشكل سنوي للعمل بها.

ما هي تأشيرة العمل في السعودية؟

تأشيرة العمل هي التصريح الرسمي المقدم من المملكة للأجانب الذين يرغبون في العمل بالسعودية، حيث يقوم صاحب العمل أو الشركة بتقديم طلب للحصول على التأشيرة نيابة عن الموظف الوافد، ومن الممكن أن يكون الكفيل شركة أو شخصًا أو منظمة أجنبية تمارس الأعمال في المملكة.

إقرأ ايضاً:نادي الوحدة يحسم مصير "أوديون إيجالو" خلال الفترة المقبلة الجوازات السعودية توضح طريقة الحصول على الإقامة الدائمة

أنواع تأشيرات العمل في السعودية

هناك عدة أنواع من تأشيرات العمل في المملكة، وفقًا لنوع الوظيفة، وهذه الأنواع هي كما يلي:

تأشيرة العمل الموسمية: يتم إصدار هذه التأشيرة للعاملين الذين يقدمون خدمات مؤقتة لها مواسم محددة، حيث تتراوح مدة صلاحية هذه التأشيرة أربعة أشهر فقط وغير مسموح بتجديدها.
تأشيرة العمل الدائمة: تمنح للعاملين الذين يتم التعاقد معهم للعمل لفترة طويلة، ويتم تحديد شروط هذه التأشيرة وفقًا لنوع العمل والمهنة المطلوبة.
تأشيرة العمل المؤقتة: تمنح للموظفين الذين تم تعيينهم بعقود عمل قصيرة المدى لمدة 3 أشهر، ويمكن تجديدها لمرة واحدة فقط، وهناك بعض الحالات التي يمكن فيها تحويلها إلى تأشيرة عمل دائمة.

الأوراق المطلوبة للحصول على تأشيرة عمل في السعودية

لتمكين الوافد من الحصول على تأشيرة العمل في المملكة، يجب تقديم كافة المستندات والأوراق المطلوبة، وهذه المستندات هي كما يلي:

جواز سفر ساري المفعول لمدة لا تقل عن 6 أشهر.
الحصول على توكيل إلكتروني مقدم من جهة العمل في المملكة.
تقديم مذكرة إحالة تأشيرة صادرة من وزارة الخارجية.
إحضار خطاب كفالة مقدم من الشركة السعودية، يتم التصديق عليه من الغرفة التجارية ووزارة الخارجية.

كيفية التقدم للحصول على تأشيرة عمل في السعودية

يتم التقدم للحصول على تأشيرة العمل عبر الكفيل من خلال اتباع الخطوات التالية:

يقوم الكفيل بالتسجيل في وزارة الداخلية، ثم يقدم الملف الذي يحتوي على جميع معلومات الموظفين الوافدين.
بعد ذلك، يقدم الكفيل طلبًا للحصول على تأشيرة عمل من وزارة العمل.
بعد الحصول على الموافقة، يقوم بإبلاغ وزارة الخارجية حيث تصدر رقم تفويض التأشيرة.
ثم يقدم الطلب إلى السفارة السعودية التي تصدر التأشيرة في مدة تتراوح بين أسبوع إلى 3 أسابيع.
بعد وصول الموظف إلى السعودية، يتم تقديم طلب للحصول على الإقامة من وزارة العمل.

رسوم تأشيرة العمل في السعودية

تختلف رسوم التأشيرة وفقًا لنوع العمل ومدة الإقامة المطلوبة، لذلك يجب مراجعة جميع التفاصيل الفردية لكل شخص للتعرف على جميع البيانات الخاصة به بدقة.

صلاحية تأشيرة العمل في السعودية

تحدد مدة صلاحية تأشيرة العمل بناءً على نوع التأشيرة، حيث تبلغ مدة صلاحية التأشيرة شهرًا ويمكن تمديدها لمدة عامين، ويجب تجديد التأشيرة قبل انتهاء صلاحية الإقامة لتجنب التعرض للمسائلة القانونية.

مميزات تأشيرة العمل في السعودية

أصدرت وزارة العمل السعودية تأشيرة العمل المؤقتة لكي يتمكن جميع الوافدين من الاستفادة من المزايا التي تمنحها التأشيرة، وتشمل هذه المزايا ما يلي:

مدة التأشيرة 3 أشهر، ويمكن تجديدها مرة واحدة فقط.
عدم تأثر الشركات بسبب التأشيرة.
تستطيع كافة الشركات تقييم العمال قبل تعيينهم بشكل دائم.
الإقامة غير مكلفة، حيث تصل رسومها إلى 100 ريال.

طريقة تمديد تأشيرة العمل المؤقتة

يمكنك تمديد تأشيرة العمل المؤقتة عبر منصة قوى حيث تكون صلاحية التأشيرة المؤقتة 3 أشهر فقط، ولا يسمح بتمديد التأشيرة لأكثر من هذه المدة، ويتم ذلك عبر اتباع الخطوات التالية:

في البداية، يجب عليك الانتقال إلى منصة قوى مباشرة.
قم بتسجيل الدخول عن طريق كتابة اسم المستخدم وكلمة المرور.
ثم اضغط على خانة "حساب المنشأة".
بعد ذلك، اضغط على خانة "الخدمات الإلكترونية"، ثم حدد خدمة "تأشيرة العمل المؤقت".
اضغط على "تقديم طلب خدمة تأشيرة العمل المؤقت".
أدخل جميع البيانات المتعلقة بالمتقدم في المكان المخصص لها.
في النهاية، قدم طلب إصدار تأشيرة العمل المؤقت.

اقرأ ايضاً