رابط الدخول الى وزارة الحرس الوطني خدمات الموظفين 1444

خدمات الموظفين بوزارة الحرس الوطني 1444 خطوات تسجيل

كتب بواسطة: سعد احمد | نشر في

رابط الدخول الى وزارة الحرس الوطني خدمات الموظفين لطباعة خطاب التعريف بالراتب كان من ضمن الخدمات التي أطلقتها الوزارة، وذلك من أجل تسهيل الإجراءات الروتينية والحكومية على الموظفين، ومن خلال السطور القادمة نتعرف على بعض الخدمات التي يقدمها هذا الرابط.

رابط الدخول الى وزارة الحرس الوطني خدمات الموظفين 1444

أعلنت وزارة الحرس الوطني عن إطلاقها لموقع إلكتروني رسمي يسهل على المنتسبين لها إجراء كافة المعاملات، وأبرز الخدمات التي تم الإعلان عنها هي خدمات الموظفين لإنهاء كافة الإجراءات الإلكترونية التي يحتاج إلى عملها موظفو الوزارة، ويمكن أن يتم الوصول إليها "من هنا".

إقرأ ايضاً:السعودية تتخلى عن اكبر مشروع في تاريخها (مشروع خارق يتوقف)"الموارد البشرية" تحسم حقيقة إيداع الحقيبة المدرسية

خدمات الموظفين من رابط وزارة الحرس الوطني

في إطار الحديث عن رابط الدخول الى وزارة الحرس الوطني خدمات الموظفين، فإنه يمكن من خلال مجموعة من الخطوات الوصول إلى خدمات الموظفين من أجل إنهاء أي خدمة يحتاج الموظف إلى عملها أو استخراجها، والخطوات كالتالي:

الدخول إلى منصة وزارة الحرس الوطني "من هنا".
قم بكتابة رقم الهوية الوطنية.
ثم إدخال رمز التحقق المرئي.
والنقر على (ادخل).
الدخول على حساب الموظف.
اتباع خطوات الخدمة المراد عملها.

الوحدات الإدارية في الحرس الوطني

أثناء الحديث عن رابط الدخول الى وزارة الحرس الوطني خدمات الموظفين، تضم هيئة الحرس الوطني في المملكة مجموعة متنوعة من الإدارات يمكننا أن نستعرضهم بالصورة التالية:

إدارة الشؤون الصحية.
وحدة الإمداد والتموين.
لواء المشاة الآلية.
سلاح النقل.
سلاح الإشارة.
الدفاع الجوي.
وحدة الإطفاء.
مدرسة سلاح الإشارة.
لواء الأمن الخاص.
الدوريات الأمنية.
إدارة الإرشاد والتوجيه.
إدارة مكافحة المخدرات.
مدرسة المشاة.
مدرسة الأمن الداخلي والقوات الخاصة.
مدرسة اللغة الإنجليزية.
لواء التدخل السريع.
مدرسة العلوم الصحية المساعدة.
الإدارة العامة لتقنية وأمن المعلومات.
الفرسان.
كلية الملك خالد العسكرية.
الشرطة العسكرية.
الإدارة العامة للأفواج.
الإدارة العامة للعلاقات والمراسم.
سلاح الاستطلاع.
مركز تدريب وصيانة الدفاع الجوي.
معهد تدريب طيران الحرس الوطني.
كلية الملك عبد الله بن عبد العزيز للقيادة والأركان.

خدمة التعريف بالراتب للحرس الوطني

هي أخد الخدمات الإلكترونية المقدمة من وزارة الحرس الوطني على موقعها الإلكتروني الرسمي، وهي عبارة عن وثيقة إلكترونية تتضمن تفاصيل الراتب لاستخدامها في إنهاء مجموعة من الإجراءات الأخرى والتي تتوقف على هذه الشهادة.

طريقة استخراج تعريف براتب الحرس الوطني

يمكن طباعة التعريف الخاص بموظفي وزارة الحرس أن يقوموا باستخراج الشهادة من أجل طباعتها من خلال اتباع الخطوات التالية:

الدخول إلى منصة وزارة الحرس الوطني "من هنا".
قم بكتابة رقم الهوية الوطنية.
ثم إدخال رمز التحقق المرئي.
والنقر على (ادخل).
ثم إدخال رمز التحقق المرسل عبر أبشر.
النقر على طباعة خطاب تعريف بالراتب.
ثم الضغط على طباعة الوثيقة.

الاستفسار عن المعاملات في وزارة الحرس الوطني

هناك طريقة محددة من أجل الاستفسار عن أحد المعاملات التي تكون قيد العمل، وللاستعلام يمكن القيام بالآتي:

الدخول إلى منصة وزارة الحرس الوطني "من هنا".
قم بكتابة رقم الهوية الوطنية.
ثم إدخال رمز التحقق المرئي.
والنقر على (ادخل).
ثم الضغط على (ابدأ الخدمة).
اختيار (الاستعلام عن معاملة).
وتحديد الجهة التي تتبع لها المعاملة.
ثم تاريخ المعاملة.
قم بالضغط على رمز التحقق البشري.
أخيرًا ظهور النتيجة الخاصة بالاستعلام.

استعلام عن وثائق الحرس الوطني

يمكن لجميع الموظفين التحقق من صحة الوثائق التي يمتلكونها من أجل التقدم بها في هيئات أخرى وإنهاء مجموعة من المعاملات، وذلك من خلال الخطوات الآتية:

الدخول إلى منصة وزارة الحرس الوطني "من هنا".
قم بكتابة رقم الهوية الوطنية.
ثم إدخال رمز التحقق المرئي.
والنقر على (ادخل).
ثم الضغط على (ابدأ الخدمة).
ثم تحديد خدمة التحقق من صحة الوثيقة.
وإدخال رقم السجل المدني.
ثم رقم الوثيقة.
أخيرًا النقر على (التحقق).

التواصل مع وزارة الحرس الوطني

بعد التعرف على رابط الدخول الى وزارة الحرس الوطني خدمات الموظفين، فإنه يمكنكم التواصل مع وزارة الحرس الوطني من أجل الرد على استفسارات والأسئلة، وتلقي الشكاوى والمقترحات من خلال الطرق التالية:

الرقم: +966114912222.
البريد الإلكتروني: [email protected].
حساب الانستقرام "من هنا".
حساب تويتر "من هنا".

ما زال الموقع قيد العمل من أجل إضافة كافة الخدمات التي يمكن أن يحتاج موظفو الوزارة إلى القيام به، فوزارة الحرس الوطني تسعى إلى إخراج موقع إلكتروني شامل يمكن من خلاله إنهاء كافة الإجراءات والمعاملات المهمة للموظفين أو حتى المتقدمين الجدد.

اقرأ ايضاً